本網(wǎng)訊今日上午,全國(guó)人大代表,集團(tuán)董事長(zhǎng)吳江林做客大渝網(wǎng),就大學(xué)生就業(yè)難與民工荒、社會(huì)道德建設(shè)等問題和網(wǎng)友展開了深入的探討。
董事長(zhǎng)吳江林在訪談中透露道,這次開全國(guó)兩會(huì)準(zhǔn)備的提案主要是有關(guān)有金融、IT和關(guān)于精神層面的一些提案。
就業(yè)難與民工荒
2011年我國(guó)就業(yè)形勢(shì)的突出特點(diǎn)是,大學(xué)生就業(yè)難與民工荒繼續(xù)并存。一方面,全年大學(xué)畢業(yè)生達(dá)660余萬人,較2010年增加30余萬人,勞動(dòng)力整體供大于求的形勢(shì)仍未改變;另一方面,在東部沿海城市頻現(xiàn)“用工荒”的同時(shí),中西部一些在承接沿海產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移中成效顯著的城市也開始擔(dān)心招不著工人。大學(xué)生就業(yè)難與民工荒問題凸顯。
大學(xué)生就業(yè)難與民工荒的問題,集團(tuán)董事長(zhǎng)吳江林認(rèn)為主要是以下幾點(diǎn)導(dǎo)致:一是經(jīng)濟(jì)發(fā)展使用工需求不斷擴(kuò)大;二是勞動(dòng)密集型的經(jīng)濟(jì)對(duì)勞動(dòng)力需求大;三是高校過度擴(kuò)招使產(chǎn)業(yè)工人來源銳減、使大學(xué)生就業(yè)壓力增大;四是就業(yè)和用人觀念;五是勞動(dòng)力的培養(yǎng)和供求缺少導(dǎo)向,基本依靠市場(chǎng)調(diào)劑。
解決用工難和就業(yè)荒,吳江林董事長(zhǎng)有以下幾點(diǎn)建議:
(1)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型亟待落到實(shí)處,減少對(duì)一般型勞動(dòng)力的需求,增加專業(yè)性人才的需求;
(2)勞動(dòng)力配置要政府引導(dǎo)和市場(chǎng)調(diào)劑相結(jié)合;
(3)提升大學(xué)生素質(zhì),滿足企業(yè)要求,擴(kuò)大就業(yè);
(4)轉(zhuǎn)變求職用人觀念,大學(xué)生要轉(zhuǎn)變就業(yè)觀念,腳踏實(shí)地,肯定能夠找到工作。
道德建設(shè)需媒體懲惡揚(yáng)善
談到2011最受國(guó)人關(guān)注的“小悅悅”事件,吳江林董事長(zhǎng)表示改革開放近幾年,政府在主抓經(jīng)濟(jì),老百姓在追求更多物質(zhì)方面的東西,忽視了很多精神層面的信仰和追求?!白罱暮芏嗝襟w在宣傳這懲惡揚(yáng)善宣傳不夠,可能也是產(chǎn)生這些事件的原因?!?nbsp;
對(duì)于道德建設(shè), 集團(tuán)董事長(zhǎng)吳江林有以下幾點(diǎn)建議:第一個(gè)層面就是從教育,從現(xiàn)在的青少年,從教育方面我們的圖書和課程應(yīng)該更多地宣揚(yáng)我們中華民族很好的很優(yōu)秀的東西。而對(duì)于不好的東西要進(jìn)行批判。第二、政府在經(jīng)濟(jì)高速發(fā)展的同時(shí)應(yīng)該加大精神層面的宣傳,從政府制度上或者從立法層面上可以給助人為樂的英雄們有一些保障。第三從媒體這個(gè)角度,更及時(shí)更多從正面去報(bào)告宣揚(yáng)好的精神和英雄。
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